Prefeitura de Vitória

A vitoriosa história das mulheres brasileiras no setor público do mercado de trabalho remonta ao início do século XX, mais precisamente a 1917, com a liberação do ingresso delas no serviço público do Brasil.

A partir daí, a participação feminina no planejamento, direcionamento e execução de ações vem só aumentando. O executivo federal, por exemplo, conta com mais de 45% de mulheres em seu quadro funcional. Número que se aproxima quando direcionamos o foco para o Executivo de Vitória.

Na capital capixaba, mais de 70% dos servidores públicos são mulheres. Na Secretaria Municipal de Educação (Seme), que é a pasta com o maior quadro funcional, a presença feminina ganha ainda mais destaque. Dos quase 6 mil profissionais, cerca de 87% são mulheres.

"Isso mostra o quanto os conceitos relacionados à mulher evoluíram. Hoje, as peculiaridades comuns às mulheres, como o zelo, a intuição e o cuidado em agir, também são características profissionais ímpares, fundamentais para o êxito em qualquer área de trabalho”, afirma a secretária municipal de Educação, Adriana Sperandio.

Em números exatos, as unidades de ensino público da capital, junto com a área administrativa da Seme, contam com 4.999 mulheres servidoras. E se compararmos esse número com o quadro total de funcionários do Executivo municipal, a participação das mulheres da Secretaria de Educação chega a aproximadamente 40% de todo o efetivo, que conta com aproximadamente 13 mil servidores.

Pioneira

A primeira mulher a exercer o cargo de servidora pública do País foi Joana França Stockmeyer. Ela trabalhou na Imprensa Nacional como monotipista e se aposentou em 1944, sendo declarada "Patrona da Servidora Pública Brasileira" através de decreto, em 5 de março de 2008.